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Missions

En lien avec la Déléguée générale, le∙la Responsable Communication, collecte de fonds et événementiel contribue au développement de l’association en assurant les missions suivantes :

1.Co-conception et mise en œuvre de la stratégie de communication
• Élaboration et mise en œuvre de plans de communication adaptés aux différentes actions et actualités de l'association
• Proposition d’éléments de langage, production de contenu pour les communiqués, tribunes, articles, etc. et les interventions de membres de la MLA
• Alimentation du site web, animation des réseaux sociaux et élaboration de newsletters
• Supervision de prestataires potentiels
• Conception et réalisation de supports de communication en fonction des besoins identifiés

2. Pilotage des campagnes d'appel à dons et gestion des relations courantes avec les donateur·rices
• Élaboration et mise en œuvre du plan de communication d’appel à dons (en particulier campagne de fin d’année)
• Conception des supports de communication de la campagne (formulaires, visuels, communiqués, vidéos...)
• Suivi, adaptation et bilans intermédiaires et final
• Entretien actif du relationnel avec les donateur·rice·s, réponse aux sollicitations
• Gestion des outils de collecte

3.Coordination des relations avec les médias et partenaires institutionnels
• Mise à jour et développement du fichier de contacts journalistes
• Développement de la couverture médiatique (télé, radio, presse, web)
• Veille médiatique et mise à jour de la revue de presse
• Conception et envoi de communiqués et de dossiers de presse

4. Co-organisation des évènements
• Co-organisation d’évènements publics (table-rondes, tenue de stands lors d’évènements d’autres organisations...)
• Participation à la coordination et l’organisation du prix L'alerte à la une (animation du comité de sélection, communication, relations avec les candidat·e·s...) et organisation des soirées de remise des prix (2eme édition prévue en 2024)

5. Participation à la vie de l'association
• Participation à l'organisation de l'Assemblée générale et autres événements
• Participation aux réunions d'équipe et aux réunions des instances de l'association
• Contribuer aux activités de bilans et reporting

Les missions sont amenées à évoluer en fonction des projets et actions en cours.

Conditions
Type de contrat : CDD de 7 mois – potentielle évolution en CDI
Prise de fonction possible dès juillet 2024.
Rémunération de 2 500 € - 3 000 € bruts par mois selon expérience. 35h / semaine.
Tickets-restaurant (10,83€ en 2024) pris en charge à 60%. Mutuelle prise en charge à 100%. Pass navigo pris en charge à 50%.
Poste basé à Paris dans les bureaux de l'association. Télétravail autorisé 2 jours par semaine.
Les missions s’effectueront auprès de la Déléguée générale en relation étroite avec l’ensemble de l’équipe de la MLA composée de 6 personnes.

Profil recherché
Fort·e d’une première expérience et/ou d’une formation significative dans les domaines de la communication et du fundraising, le ou la candidat·e idéal·e fera preuve d’une grande polyvalence, d’aisance relationnelle, de qualités rédactionnelles, d’une capacité d’adaptation, d’une bonne connaissance du monde associatif ainsi que d’un intérêt pour la question des lanceurs d’alerte.
Il ou elle disposera d’une bonne maitrise des outils bureautiques et graphiques et d'une appétence pour la communication numérique. La familiarité avec les outils Wordpress, OHME, GiveXpert, Brevo serait un plus.
Une expérience en campagne de collecte de dons serait un plus.

Candidatures ouvertes jusqu'au 24 mai. Les entretiens auront lieu la première quinzaine de juin.


A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.